<aside> 💡 求職者へのメッセージ: 広告運用の仕事に興味がありますか?SNSプラットフォームでこれほど多くの広告を目にする理由を知りたいですか?デジタル広告に高い関心がありますか?急速な成長と変化の環境が好きですか?一緒にアカウントを最適化し、顧客が KPI 目標を達成できるように支援し、デジタル最適化への献身を達成することを歓迎します (笑)

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この仕事のやりがい・おもしろさ

成果が一目でわかるのがデジタル広告の魅力の1つです!自分自身が行った施策により、数値の改善やパフォーマンスの最適化ができた時には、ダイレクトに達成感を感じられます。多くの運用メンバーは、この種のデジタル中毒にはまっています(笑)

この仕事の大変さ・難しさ

・広告効果は規格、商品、Web/素材デザイン、広告追跡、競争者運用策略、ターゲット心理(フェスティバル・天気など)等の総合で影響されます。絶対に役立つ最適化SOPというものはありません。

・クライアントとサービス範囲によって広告策略と素材方向を決めます。数値で素材とコンバージョン率を評価する。テストをリピートし、24時間アカウント数字の変化を観察します。(ですが、テスト結果は必ず関連性を見つけるわけではないです。運気の影響を受けたのではないかと思い込んだりもします)

仕事の量・質・速度(新人半年以内で求めるレベル)

▼中途経験者の場合 入社1か月後からアカウントを単独で運用していただきます。 チームで協力しながら、運用計画を立てることができるレベルを期待しています!

▼新卒/未経験者の場合 試用期間3か月後は、先輩のサポートを受けながら担当アカウントを単独で運用します。 チームで協力しながら、運用計画を立てることができるレベルを期待しています!

先輩社員の残業状況・休日出勤の実態など

広告運用担当の場合、9割のメンバーは定時で退勤することができます。 ただし、退勤後や休日も広告は動いている為、アカウントを定期的にチェックする必要があります。緊急事態が発生した場合には、対応する必要があります。

成長イメージ:入社半年後

実際に担当アカウントを持ち、広告運用のPDCAを回せるようになります。

成長イメージ:入社1年後

Googleアナリティクスやヒートマップなどのツールを用いて、広告のコンバージョン効果、消費者属性、顧客セグメンテーションなどのデータを分析できるようになります。さまざまな消費者の消費パターンなど具体的な概要を把握し、最適化を行います。 広告コンテンツやメディア構成戦略の改善も行えるようになります!

成長イメージ:入社2年後

一つの主要メディアに特化するだけでなく、他メディアの広告運用も担当していただきます。 また、顧客のKPIとビジネス構造を統合し、顧客の利益の最大化に貢献できる人材へと成長します!

キャリア形成のイメージ(社外含め)

広告運用をしながら関連領域の業務に関わり、ダブルスキル、トリプルスキルを身に付けて市場価値を上げていくことがしやすい職種です。

・広告運用→広告企画→WEBマーケティングコンサルタント ・広告運用→システムエンジニア